耳鼻科/婦人科

求人ポイント

耳鼻科医師の一日 ※()は土日

9:00〜13:00

午前の外来

13:00~14:30(14:00) 昼休憩

14:30~18:00

午後の外来

18:00 業務終了 ※15分前に受付終了

婦人科医師の一日

9:00〜12:00 午前の外来

12:00~14:00

昼休憩

14:00~18:00

午後の外来

18:00 業務終了 ※15分前に受付終了

こんな先生にマッチしています

募集要項

常勤

職種耳鼻科/婦人科 医師
雇用形態常勤
勤務地元住吉院
勤務時間平日:9時~13時 14時30分〜19時30分
土日:9時~13時 14〜18時
※終了時間は柔軟に対応
給与1500万~2000万(週5日・40時間常勤)
【給与体系:32時間1500万円】
※週30H未満社保、月曜勤務、平日のみ、夜NG
→それぞれ年収-50万
※週5、週4.5勤務などは応相談(時間数で比例)

【治験手当】
治験収入のうち30% ※治験費支払い時に在職中の場合

【学会手当 】
学会参加費+半日有給 年2回まで 演者の場合は別途規定

【インセンティブ 】
半期ごとに診療報酬の20%(高額原価除く)を目安に昇給
※耳鼻科ではインセンティブ選択可(勤続年数毎に1%増)
福利厚生交通費全額支給
その他・女性医師歓迎
・柔軟な働き方相談可

非常勤

職種耳鼻科/婦人科 医師
雇用形態非常勤
勤務地元住吉
勤務時間平日・土曜:9時~13時 15時〜19時30分
日曜:9時~13時 14〜18時
※診療時間内で調整
給与時給12000〜円
 土曜・PM18時〜:時給13000〜円
 日曜:時給14000〜円

【治験手当】
治験収入のうち30%
※治験費支払い時に在職中の場合

【インセンティブ 】
ファイバー・エコー・外注採血 1000円/件(時給 -2000円)
※インセンティブ制を選択可
※半期ごとに集計し、7月・12月に在籍時支給(残業との差額)
昇給不定期
その他・若手や女性医師歓迎(20代後半〜40代前半)
・クリニック外来経験のある方歓迎
・日曜勤務および午後勤務可能な方優遇
・時間単位も応相談(例:〜17時、17時〜)

管理医師

職種皮膚科/小児科 医師
雇用形態管理医師
勤務時間常勤の勤務時間に準ずる
給与常勤の給与体系に準ずる
管理医師手当 年収+100万円

【治験手当】
治験収入のうち30% ※治験費支払い時に在職中の場合

【学会手当 】
学会参加費+半日有給 年2回まで 演者の場合は別途規定

【インセンティブ 】
担当部門の税引き後利益の5-10%を賞与として支給予定
※評価に応じて経年で増加(採血等のインセンティブはなし)
その他・クリニック外来経験のある先生
・レセプト業務に協力いただける先生
・クリニック運営に協力いただける先生

採用までの流れ

応募受付

書類選考

面接

内定

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